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雇われない生き方の大越です。
記事をお読みいただきありがとうございます！
毎週土曜日 午前９時～９時30分に
・Facebook Live
・YouTube Live
にて配信させていただいております、
「雇われない生き方LIVE配信」
本日は2022年1月7日に配信いたしました
アーカイブをお届けいたします。
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Contents
2022年最大の成果?!
皆様
改めまして
今年も頑張っていこうと思っております。
よろしくお願いいたします！
個人的な僕のお話となるのですが、
僕の2022年の一番の成果として
僕の髪の毛が気が付いたらとても伸びておりました（笑）
コロナになって
オンラインのお仕事がメインとなり、
物販は在宅で行い、
会社にも行かなくなりました。
それを機に
人生で一度くらいは髪の毛を伸ばしてみよう！
と思った次第です。
過去の動画を見ていただけるとわかると思うのですが
2年程前
僕は今よりも20キロくらい太っておりました。
これではいけないと思い、
ダイエットを始め
それに合わせて髪も伸ばしてみようかなと思いました。
ダイエットの方は
2年半くらいで20キロ落とすことが出来たんですよね。
そして、
30代後半くらいから
髪の毛が伸びなくなってきたんです。
後は、抜け毛が凄く増えました。
僕の父親もおじいちゃんも
まぁまぁハゲていたんです。
ですので、遺伝的には
ハゲる家系だなとは思っておりました。
なので
出来るときに好きな髪形にしてみようかなと！
実際のところ
かなり髪を伸ばすことが出来ました。
効果があるのかわかりませんが
ハーブティーと乳酸菌のサプリを
日々飲んでおります。
運動や食事制限は無理のない範囲で行いました。
無理をすると
やはり無理になってしまうんですよね。
これまでダイエットをされた方も
いらっしゃると思いますが
多くの方が色々な挫折を経験しているのではないでしょうか。
ただ、
お茶を飲む
サプリを飲む
食習慣を変える
ということをしておりました。
ハーブティーを飲むことで
血行が良くなり
頭の方に血が巡るようになったりして
ようやく髪の毛が伸びる・生えるようになってきました。
今は
胸あたりまで髪を伸ばすことが出来ましたので
最後は腰ぐらいまで伸ばしていきたいと思います。
最後は邪魔くさく感じて切ると思います（笑）
今のところ
僕の強いハゲ家系の遺伝に負けていないということが
僕の去年の一番の成果報告なのではないかと思います。
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成功したビジネスパーソンの違い
僕も最後まで読めていないのですが
「時間最短化 成功最大化」
という書籍を読ませていただきました。
こちらの本のプロローグに
「本書を手にしてくれたあなたは
短時間で最大の成果を上げたいと思っているだろう」
と記載されていました。
僕はこの本の
最初の一ページ目に
書かれているこの言葉が
とても衝撃的でした。
社会人になった最初の上司がどんな人だったのか？
それが
ビジネスパーソンとして成功している人と
そうでない人の違いを調査したときに
最も影響していた。
と書かれておりました。
人間って勝手に成長するわけではないですし
自分でいくら頑張っても
上手くいかないときもあったりします。
成功している人の多くの方々の
社会人になったときの最初の上司の後
もしくは
学生時代などにアルバイトに行った時の
上司や先輩、そこの社長であったりが
自分が部下として勤め人として働いたときに
仕事を教えてくれた人が最も影響をしているとのことです。
どうでしょうか？
皆さん覚えていますでしょうか？
僕が就職して初めての会社は
生協といって
トラックに乗っておばちゃんたちのグループに
野菜や牛乳を届ける仕事をしておりました。
生協というのは
ルート販売ですので
グループのお母さんに牛乳を配って帰ってくる
という仕事ではあるのですが
意外と営業色が強いです。
イメージがわかないかもしれませんが
配送先の追加注文の営業をおこなったり
生協の保険の営業を行ったり
新規のお客様を獲得したりと
非営利団体なのですが
営業をバリバリとやっておりました。
そこで先輩に
営業のやり方を教わったりしたのですが
やはり凄かったです。
「この家行く!?」
みたいな所もピンポンピンポン押してました。
生協を利用される方って
お子さんが小さい方や
お年寄りの方が多いのですが
乳母車を押している方がいたら
配送が遅れようが
荷物が多かろうが
雨が降っていようが
なんでも行くわけなのです。
そういったのを見ていると
やはり凄いなと思いました。
非営利の会社で
そこまで営業をやる人が上司にいたら
仕事を覚えるよなと思いました。
僕はそれがしんどくて辞めてしまったのですが（笑）
それが良いか悪いかは
別として
この本の最初に書かれていることは
本当に凄いなと感じます。
今思うと
凄い上司の方に仕事を教わったんだなと。
結局誰から仕事を教わっているのか？
誰からビジネスを習っているのか？
というのは重要なのだと思います。
僕も今でこそ
そんなにプレイヤーとしては動いていないのですが
会社を持っていますので
パートスタッフさんがいたり
うちで初めて働きますよという方もおります。
副業で初めて物販をやる方もいると思います。
そういったときに
仕事の仕方
もちろんノウハウとかも重要だと思うのですが
いわゆる「コピペ」一つとっても
やり方が色々あるわけなのです。
マウスをピーと使ってやったり
ctrl+cやctrl+vを使ったり
そういった一つ一つの仕事の教え方一つとっても
その人たちに影響をかなり与えているんだなということを
思ったわけなのです。
書籍の中身のようなことを
教えることが出来るようになると
教えた方の将来にとって
すごい影響を与えることが出来るんだなと思いました。
目次のお話をしますと
・一目で出来る人と思われる期限に絶対に遅れない人の法則
というものがありました。
大体仕事というのは期日が決まっていますよね。
夏休みの宿題なども同じなんですけれども
ギリギリに初めて終わらないなんて人もいると思います。
仕事も期日までに終わらずに
報告もなしに
仕事が遅れるという人もいますよね。
それに対して
何かというわけではないですが
そういう人になるとどうなるのかと言いますと
「時間を守れないことは信頼を失っている」
となるのです。
その人の能力がたとえ高かったとしても
期限に遅れる人
信頼できない人になってしまうので
₌仕事が出来ない人と見られてしまうのです。
ではどうしたら期限に遅れないのか？
これは単純に始める日を決めましょうということです。
その期日を守るのではなくて
期日に間に合わせるための
スタートする日を決めましょう
ということになります。
何かしらの不慮の事故や
トラブルが起こることもあると思います。
あとは仕事を依頼されている人がいるわけですので
提出しても
仕事をやり直しする可能性があるわけなのです。
そういった様々なトラブルとして
3パターンくらい用意して持っていきなさい。
時間に余裕をもってやりなさいという所もあるので
Aパターン
Ｂパターン
Ｃパターン
みたいに用意をして
仕事をしましょうねということが書かれております。
当たり前のことのように感じますが
これが出来ていない人の方が
世の中多いよなということが
とても書かれておりますので
今年のビジネスの仕方に役に立つ本かなと思いましたので
紹介をさせていただきました。
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2022年おススメの書籍３冊
去年できなかった
おススメの書籍のお話を
少しさせていただきたいと思っております。
まずは先ほど紹介いたしました
木下勝寿さんの
「時間最短化 成果最大化」
という書籍となります。
これは今ベストセラーとなっておりまして
去年とても売れた本となっているそうです。
木下さんは
北の達人コーポレーションさんの
創設者として
元々は北海道の特産物の
メロンやカニを通販で販売する所からスタートして
今は化粧品などのBtoCをやられております会社の
社長さんとなります。
その名の通り
時間をいかに効率化して
その中で成果を最大化しましょうという本となります。
誰しもが欲しいスキルですよね。
僕もわりとこの仕組化や外注化などの考え方は
結構得意な方だとは思っております。
こちらの本に書かれているのは
「自分をどうやって動かすか」
というタスク管理などのヒントになってくるかなと思います。
もう一つのおススメの書籍は
「ユダヤ人大富豪の教え」
という書籍となります。
大富豪というのは
日本のピラミッドのなかで言いますと
資産一億を富裕層
５億以上を大富豪と呼ぶのかな？
大富豪というのは
何十億や何百億
下手したら何兆もお持ちの方となると思います。
日本で言いますと
孫さんやUNIQLOの柳井さんなどでしょうか？
自分たちの周りに
いわゆる大富豪の方って
いないのではないでしょうか。
ですので
こういった書籍を読むことによって
大富豪の思想のようなものが書かれておりますので
お金持ちの考え方のようなものが
書かれていて面白いなと思いました。
こちらの本にも
17個の秘訣が書いてあります。
こういった書籍に書いてあることって
「当たり前だよね」
といったことが結構書かれております。
ですので
当たり前のことを
誰よりも一生懸命行えば
多分お金持ちになれるのだと思います。
逆を言いますと
お金持ちになれていないということは
当たり前のことが出来ていない
ということにたどり着きます。
もう一冊のおススメの書籍は
僕のバイブル的な本なのですが
「はじめの一歩を踏み出そう」
という
マイケル・E・ガーバーさんの本です。
去年会社や事業をを立ち上げたりしたのですが
バイブル的に読んでおりました。
こちらの本の特徴としましては
仕事があったときに
3タイプの人間がいるというお話がありました。
・職人さん
・マネージャー
・経営者
その3つの中から
どうやって自分が得意なところを
やっていけば良いか？
ということが書かれております。
起業の教科書のような書籍になります。
どのようにすれば
プレーヤーを脱却して
マネージャーを脱却して
経営者となれるのか
そういったことが書いてありました。
今回僕が紹介をした書籍３冊を
全て読み
理解をすれば
2.3年頑張れば
少しは人生が楽になるのではないでしょうか。
僕は少なからず楽になりました（笑）
会社勤めをしている方でも
とても勉強になる本だと思いますので
是非考え方にインストールしていただけると
嬉しいなと思います。
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教えることは最大の学びである
僕は昔から本は購入していました。
読むのが苦手なので
あまり読むことは出来なかったのですが
去年からやはり本をきちんと読もうと思いました。
本を読んで
写経までは行かないですけれども
マインドマップを書いたり
本で書かれていることを
講義するということをやっておりました。
先ほど紹介した本のうちの
２冊は上記のような形でアウトプットしておりました。
教えるということは
「最大の学びである」と
ピータードラッカーさんという方がおっしゃっておりましたが
本当にそうだと思います。
本を読んで
よかった！なるほどね！
と思ったとしても
やはり記憶から薄れていきます。
読んだ本をアウトプットをして伝えるということをしただけで
内容が凄く入ってくるようになりました。
そして入ってくることに関して
自分が実践をしているものに対して
アプローチをすることが出来るようになります。
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ですので
周りに家族や友達、スタッフさんがいるのならば
こういったことが書かれていたんだよということを
教えてあげることによって
自分が一番得をすることが出来るようになるのです。
ぷらすして
情報発信をすることによって
色々な方に知っていただけるので
ルーティン化できたら最強だなと思います。
そう思い
今41回目まで続いておりますが
LIVEを続けさせていただいております。
やっていると
心折れてきそうになることがあるのですが
書籍を読んでいるからこそ
頑張ることが出来ております。
これは
書籍ではなくても良いと思います。
自分が学んだことを書き出すでも
いいですよね。
マインドマップやメモ書きなどにアウトプットしてみては
いかがでしょうか？
そのアウトプットを人に教えて
さらに多くの人に配信をしていきますということを
していくと
必然的に学んだことがインストールされていくようになります。
そしてアウトプットした方から
フィードバックを受けるなどしていく
その繰り返しをすることで成長につながるのではないでしょうか。
今はTwitterなど
発信をしやすい時代になっておりますので
是非試していただければと思います。
めげそうになりながらも
自分に帰ってくることが実感できたときに
「やってて良かったな」と思えるものだと思います。
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以上本日は
1月7日に配信いたしました
雇われない生き方LIVEの内容をお送りいたしました。
雇われない生き方LIVE
毎週土曜日 午前９時～９時30分に配信しておりますので
是非そちらもお聴きいただけますと
嬉しく思います。
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それでは最後までお読みいただき
ありがとうございました。
大越 雄介
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